{"id":17070,"date":"2019-07-05T00:00:00","date_gmt":"2019-07-04T23:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/sapastaging.com\/wie-man-zum-ritter-der-arbeit-cavaliere-del-lavoro-wird-die-geschichte-einer-unternehmerin-die-sich-fur-die-menschen-einsetzt\/"},"modified":"2024-10-01T10:10:57","modified_gmt":"2024-10-01T09:10:57","slug":"wie-man-zum-ritter-der-arbeit-cavaliere-del-lavoro-wird-die-geschichte-einer-unternehmerin-die-sich-fur-die-menschen-einsetzt","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sapastaging.com\/it\/wie-man-zum-ritter-der-arbeit-cavaliere-del-lavoro-wird-die-geschichte-einer-unternehmerin-die-sich-fur-die-menschen-einsetzt\/","title":{"rendered":"WIE MAN ZUM RITTER DER ARBEIT (CAVALIERE DEL LAVORO) WIRD: DIE GESCHICHTE EINER UNTERNEHMERIN, DIE SICH F\u00dcR DIE MENSCHEN EINSETZT"},"content":{"rendered":"

DIE FESTLICHE ZEREMONIE, ZU DEREN ANLASS 25 NEUE RITTER DER ARBEIT ERNANNT WURDEN, FAND AM VERGANGENEN 12. JUNI STATT: UNTER IHNEN ROSANNA DE LUCIA, PR\u00c4SIDENTIN VON SAPA.<\/span><\/h2>\n

EINE ANERKENNUNG VON H\u00d6CHSTER EHRE, DIE NICHT NUR DAS ENGAGEMENT F\u00dcR DIE ARBEIT, SONDERN VOR ALLEM AUCH DAS GESELLSCHAFTLICHE UND SOZIALE HANDELN MIT EINEM STETS DEM MENSCHEN ZUGEWANDTEN BLICK IN DEN MITTELPUNKT STELLT. HIER, DAS VIDEO zu DER VERANSTALTUNG.<\/span><\/h2>\n

Vor ein paar Wochen waren wir gemeinsam in Rom.<\/p>\n

Wir alle vier, so wie damals, als wir Kinder waren und in den Ferien unterwegs waren. Ich erinnere mich, dass wir einen Rucksack mit unseren Spielsachen packen durften – eines pro Kopf, du kannst dir sicher die Diskussionen dabei vorstellen – und ich erinnere mich daran, dass wir den Rucksack nie im Kofferraum lassen wollten, sondern ihn eng auf unseren Beinen festhielten.<\/p>\n

Es scheint mir, als w\u00e4re es eine Ewigkeit her.<\/p>\n

Meine Mutter lie\u00df uns immer noch ein zus\u00e4tzliches Spielzeug mitnehmen, falls wir mal ein anderes Kind kennen lernen w\u00fcrden, das keins besa\u00df.<\/p>\n

Und genau das ist ein Merkmal, das mir spontan bei der Preisverleihung in den Sinn kam, damals, als wir alle im Auto eingequetscht sa\u00dfen, allesamt gl\u00fccklich und zufrieden.<\/p>\n

Wie du vielleicht wei\u00dft, ist dieser Preis des “Cavaliere del Lavoro” eine Anerkennung, die sich nicht auf die Anerkennung der Leistungen des Unternehmens allein beschr\u00e4nkt, sondern er legt den Fokus auf eine globalere Vision der Branche, im Speziellen auf die Person, die das Engagement dieser Industriegruppe verk\u00f6rpert.<\/strong><\/p>\n

Seit 1975, an der Seite meines Vaters Angelo und anschlie\u00dfend, nach seinem Tod, hat meine Mutter in ihrer Eigenschaft als Pr\u00e4sidentin, das Wachstum von SAPA immer weiter vorangetrieben, um Ziele zu erreichen, die wir uns – das sage ich ganz ehrlich – bis vor einiger Zeit nicht im Traum h\u00e4tten vorstellen k\u00f6nnen.<\/p>\n

Aus einem kleinen Familien- und Handwerksbetrieb ist unser Unternehmen hervorgegangen und heute mit 10 Werken in Italien und Europa, \u00fcber 1700 Mitarbeitern und 250 Millionen Umsatz <\/strong>ist die SAPA AG f\u00fchrend im Bereich der Kunststoffverarbeitung. Dabei geht es jedoch nicht allein um das reine Zahlenwachstum.<\/p>\n

In den letzten Jahren hat SAPA eine wichtige Entwicklung durchgemacht, insbesondere nach dem Erfolg der One-Shot\u00ae-Methode, von der du sicherlich geh\u00f6rt haben wirst, dem schnellsten System der Welt zur Herstellung von Automobilkomponenten, das mehrere weltweit anerkannte Auszeichnungen wie den Innovationspreis 2017, gemeinsam mit Ford auf der SPE Automotive TPO Conference in Detroit, erhalten hat.<\/p>\n

Aber noch viel mehr als das und ich bin \u00fcberzeugt, dass diese Anerkennung einen Aspekt w\u00fcrdigt, der normalerweise keine gro\u00dfe Beachtung erh\u00e4lt, und deshalb macht sie ihn zu etwas Besonderem.<\/p>\n

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Rosanna de Lucia in Begleitung ihrer Kinder Giovanni, Mariagela und Antonio.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n

Meine Mutter war schon immer die Botschafterin des Ausspruches: “Der Mensch macht den Unterschied”<\/strong>. Mein Vater hatte diesen Satz immer gesagt\u00a0 und so ist er gewisserma\u00dfen zu unserem Mantra f\u00fcr die Arbeit geworden. Vor allem meine Mutter hat ihn sich zu eigen gemacht, sie hat die Personalbeschaffung selbst in die Hand genommen und die kontinuierliche Weiterbildung der Mitarbeiter als Grundlage des Unternehmens gef\u00f6rdert.<\/p>\n

Dar\u00fcber hinaus hat sie nie aufgeh\u00f6rt, f\u00fcr die Angelo-Affinita-Stiftung ONLUS zu arbeiten, die sich seit Jahren daf\u00fcr einsetzt, das Potenzial unseres Territoriums zu nutzen und neue materielle Chancen f\u00fcr junge Menschen in wirtschaftlich und sozial schwierigen Situationen zu beschaffen.<\/p>\n

Ich habe dir vorhin von der Spielzeug-Anekdote erz\u00e4hlt: Meine Mutter war schon immer so.<\/p>\n

Eine Frau mit einem aufmerksamen Blick und der ausgepr\u00e4gten F\u00e4higkeit, immer den Menschen in den Mittelpunkt zu stellen.<\/strong><\/p>\n

Ich denke, es waren genau diese Charakterz\u00fcge, die ihr diese Anerkennung eingebracht haben: Die menschliche Wertsch\u00e4tzung im Dienste der Arbeit eines Unternehmens kann wahre Wunder bewirken.<\/p>\n

Ich sch\u00e4tze, du m\u00f6chtest vielleicht ein kleines Video zur Erinnerung an diesen Tag anschauen<\/strong>, ich teile es hier unten mit dir.<\/p>\n